男人也能领生育津贴？真相来了
最近好多粉丝私信问我。男方怎么领取生育津贴。这问题挺有意思。很多人以为生育津贴只有女的能领。其实不是这样。
查了最新政策。男方确实能领生育津贴。但条件很严格。主要是陪产假工资。不是生孩子的补贴。很多男人搞混了这个概念。
男人能领的叫陪产假津贴。或者叫护理假津贴。各地叫法不一样。但性质差不多。就是老婆生孩子时。男人能休几天假。这期间有工资拿。
男方领取条件到底有哪些
男方要领这个钱。得满足几个硬性条件。第一你得交了生育保险。不是交一年两年。要连续交满一定时间。一般是6-12个月。
第二你老婆也得交生育保险。或者至少没工作。很多地方要求女方没工作。男人才能申请。要是女方有工作有保险。一般就走女方的流程。
第三得是合法婚姻。拿着结婚证去申请。还得有出生证明。证明孩子确实生了。
最关键是单位得给你交保险。很多私企老板抠门。生育保险说交不交。这点要提前问清楚人事。
申请流程比想象中麻烦
领这个钱流程挺繁琐。先跟单位HR说你要休陪产假。一般能休15天左右。具体看当地政策。
然后准备材料。身份证结婚证出生证。社保卡银行卡都得带齐。有些地方还要填一堆表格。
单位帮你提交申请。等社保局审核。审核通过钱才能打到账。整个过程可能要1-2个月。
特别提醒。很多男人以为能领大笔钱。其实陪产假津贴就是按你工资发的。跟女方生孩子拿的生育津贴不是一个量级。
各地政策差异大得离谱
说真的各地政策太乱了。北京男方能休15天。上海10天。广东15天。西藏能休30天。差距太大。
津贴计算方式也不一样。有的按日工资。有的按月平均。有的还设上限。比如上海最高每天300块。
我建议你先打12333咨询。这是社保热线。别光听单位HR说。他们有时候也不太懂政策。
常见误区要当心
有个误区特别多。男人以为自己能领生育医疗费。其实不能。只有女方能报销产检和生孩子的费用。
还有人问离婚了能不能领。答案是不能。必须是合法夫妻期间生的孩子。
最坑的是有些单位。说生育保险可以补缴。别信这套。大部分地方不认补缴的保险。
说点掏心窝的话
作为过来人。我觉得男人关注这个挺好的。说明重视家庭责任。但别指望靠这个发财。
生育津贴本质是保障。不是福利。交保险就是为了这种时候用。别等到要用才后悔没交。
话说回来。现在很多公司都规范了。生育保险该交都交。但小公司还是要多留个心眼。
最后提醒一句。政策经常变。今天说的可能明年就不一样。有事多问社保局。别光看网上文章。
你要是还搞不清楚。最简单的办法。直接拿社保卡去当地社保中心问。工作人员会告诉你具体怎么操作。比在网上瞎琢磨强多了。
