社保断缴不是小事
很多小伙伴以为社保断缴一天没事。
其实9月1日不交社保问题不小。
社保是按月计算不是按天。
但9月1日是当月缴费首日很关键。
我见过太多人栽在这个问题上。
社保系统默认当月缴费。
如果9月1日没交上可能算断缴。
断缴一个月医保就用不了。
看病得自己掏钱特别麻烦。
养老金缴费年限也会受影响。
断缴一个月损失有多大
医疗保险直接停摆。
断缴次月就不能报销医疗费。
急病住院得全额自付。
我有个粉丝就这样亏了两万。
生育津贴可能泡汤。
连续缴费不满一年没法领。
很多准妈妈在这上面栽跟头。
买房买车资格要重算。
北上广深这些地方卡得死。
社保连续缴纳年限清零。
之前交的可能白交了。
企业不交社保更麻烦
公司9月1日没交员工社保。
员工可以要求补缴还要赔钱。
社保局查到要罚滞纳金。
滞纳金按天收高达万分之五。
最狠的是员工能直接辞职。
还能拿经济补偿金走人。
公司这下真是赔了夫人又折兵。
灵活就业人员自己交更得注意
自己交社保的千万别拖。
9月1日没交可能系统自动停保。
重新开通手续特别麻烦。
有些地方还要求补齐几个月。
我建议设置自动扣款。
或者提前几天就存好钱。
别等到最后一天手忙脚乱。
真断缴了赶紧去社保局问问。
补救措施有哪些
断缴一个月内赶紧补上。
大部分地方能补缴但收滞纳金。
超过三个月基本没戏了。
医保断了补上也要等三个月。
有些城市允许个人补缴。
但只限3个月内操作。
超过时间就只能自认倒霉。
特别提醒：
各地政策差别很大。
上海北京规定就不一样。
最好直接打12333问清楚。
别听同事随便说耽误事。
社保就是下蛋鸡
社保看着每月扣钱肉疼。
其实长远看是稳赚不赔。
医保养老都是真金白银。
断缴等于主动放弃福利。
我干这行七年见过太多案例。
有人为省几百块断缴社保。
结果生场大病损失几十万。
真是捡了芝麻丢了西瓜。
所以9月1日不交社保绝对不行。
该交就得赶紧交上。
别等出事了才后悔莫及。
社保这玩意宁可多交别少交。
最后说句掏心窝子的话。
社保不是 optional 是必须的。
按时足额缴纳才最划算。
别让一时疏忽害了自己。
