只交三险到底能不能领退休金？
最近好多粉丝私信问我这个问题。说单位只给他们交三险，担心老了拿不到退休金。
其实呢，退休金主要看养老保险缴纳情况。三险通常指养老、医疗和失业保险。
关键来了：领取退休金只跟养老保险有关。其他险种不影响退休金发放。
但这里有个大坑。国家规定，要领取基本养老金，必须满足两个条件：
第一，养老保险累计缴满15年
第二，达到法定退休年龄
你看，跟交不交医保、失业险没关系。只交养老保险也能领退休金。
不过话说回来，现实中很少有单位只交三险。正规企业都得交五险一金。
五险包括养老、医疗、失业、工伤、生育。一金是住房公积金。
现在灵活就业人员可以自己交两险：养老和医疗。但职工社保必须五险一起交。
只交三险的几种常见情况
第一种是单位违规操作。有些小公司为省钱，跟员工签协议只交三险。
这种做法违法。社保法规定，用人单位必须为职工缴纳全部五险。
第二种是灵活就业人员自己选择。但灵活就业一般只能选交养老和医疗。
第三种是特殊人群。比如公务员、事业单位，他们的社保体系有点不一样。
我见过太多人被忽悠。单位说"只交三险能多拿工资"，纯属放屁。
表面上工资高了，实际上你养老、医疗都没保障。这叫捡了芝麻丢西瓜。
只交三险的风险有多大？
最直接的风险是医疗没保障。生场大病，几万块得自己掏。
失业了也没失业金拿。工伤、生育更别想有保障。
养老保险如果没交满15年，退休后只能退个人账户部分。
退的钱可能还没你交的利息多。这不亏大了？
有个粉丝去年退休，发现单位只给他交了10年养老保险。现在每月少领800多。
这损失可不止几万块。按人均寿命算，几十年下来少拿几十万。
所以呢，签劳动合同前一定要看清社保条款。别被小恩小惠蒙蔽。
怎么查自己社保缴纳情况？
第一，打12333社保热线。报身份证号就能查。
第二，支付宝搜"社保查询"。绑定后随时看缴费记录。
第三，去当地社保局窗口打印缴费明细。
我发现很多人从不查社保。等要退休了才发现问题，后悔都来不及。
去年有位老哥，55岁查社保，发现单位5年没给他交。维权花了半年时间。
说实话，现在社保稽查越来越严。单位偷漏社保，被查到要补交+罚款。
但员工的损失很难完全挽回。毕竟时间过去了，再补交也影响退休金计算。
给打工人几点实在建议
签合同时，明确写清社保缴纳基数和比例。别信口头承诺。
每月查一次社保缴费记录。发现异常马上找单位。
如果单位拒交社保，直接向社保局投诉。有证据就好办。
别为了几百块补贴放弃社保。养老医疗是保命的，钱再多也买不来。
我觉得吧，社保是国家给咱的兜底保障。再穷也不能在这上面省钱。
你看那些退休老人，有社保的和没社保的，晚年生活质量天差地别。
最后提醒一句：养老保险可以补交，但必须在退休前办理。拖到退休后就难了。
赶紧去查查自己的社保吧。别等老了才后悔，那时候真来不及了。
